「ケアマネを辞めたあと、次は何の仕事をすればいいんだろう？」
業務の負担や人間関係、制度の複雑さからケアマネ業務を離れる方は少なくありません。
しかし、せっかくの資格や経験を無駄にせず、今後のキャリアに活かす道はたくさんあります。
この記事では、ケアマネ退職後におすすめの仕事6選を厳選してご紹介。
これまでの知識やスキルを活かしつつ、無理なく続けられる職種を中心に解説します。
ケアマネ退職後の仕事でおすすめを6つ紹介
① 介護施設の相談員（生活相談員・支援相談員）
ケアマネの経験は、介護施設の相談員業務に非常に役立ちます。入居者や家族との面談、サービス調整、行政対応など、ケアマネで培った調整力がそのまま活かせます。
おすすめポイント：
- 直接のプラン作成や給付管理がなく、精神的負担が軽い
- 利用者との距離も近く、やりがいを感じやすい
- 社会福祉士などの資格があれば、より有利に
② デイサービスの管理者・運営スタッフ
デイサービスでは、運営管理・スタッフ育成・ケア業務補助などを行う「管理者」や「生活相談員」ポジションが狙い目です。ケアマネ資格保持者は重宝されることも多く、現場と経営の橋渡し的な役割も担えます。
おすすめポイント：
- 組織の中核として活躍できる
- 曜日固定・日勤のみなど、働きやすい環境が多い
- ケアマネとしての視点が職場改善にも活かせる
③ 地域包括支援センターの職員
地域包括支援センターでは、要支援者の支援や権利擁護、虐待防止、介護予防の相談などを担当します。主任ケアマネの資格があると特に有利ですが、経験豊富なケアマネは歓迎されやすい傾向があります。
おすすめポイント：
- 幅広い地域支援業務に携われる
- 介護制度に詳しい人材として重宝される
- 市町村との連携や公的業務の経験が積める
④ 介護タクシーや福祉用具専門相談員
運転が得意な方や、福祉用具に関心のある方におすすめなのが介護タクシー業務や福祉用具専門相談員。要介護者の移動支援や、用具の選定・説明など、利用者に寄り添う仕事です。
おすすめポイント：
- 身体介護が少なく、体力的な負担が軽い
- コミュニケーションを活かせる仕事
- 開業や副業としての道もある
⑤ 在宅医療・訪問看護の事務スタッフ
ケアマネ経験者は、在宅系サービスの事務スタッフとしても重宝されます。レセプト処理やスケジュール管理、事業所内の連携支援など、裏方として現場を支えるポジションです。
おすすめポイント：
- 利用者対応が少なく、落ち着いて働ける
- パート・時短勤務も可能な事業所が多い
- 医療や看護への理解が深まり、今後のキャリアに活きる
⑥ 介護・福祉分野の講師・ライター・相談窓口業
専門知識を活かして、福祉系の研修講師や、介護関連メディアでのライター業務、市町村の福祉相談窓口などに転職する道もあります。現場経験を言語化・体系化する力が求められるため、ケアマネ経験者には適性があります。
おすすめポイント：
- 曜日・時間の自由が利く仕事も多い
- 発信力や文章力を活かせる
- 年齢に関係なく活躍できるフィールドが広がっている
まとめ
ケアマネを退職した後も、介護や福祉の現場では多くの選択肢が待っています。プラン作成や給付管理といった業務に疲れてしまっても、あなたが培ったコミュニケーション力、制度理解力、調整力は大きな武器です。
- 施設相談員やデイサービス管理者など、現場支援型の仕事
- 包括支援センターや医療系事業所での地域連携職
- 福祉用具やタクシー、ライターなど専門知識を活かせる業務
自分に合った働き方や役割を見つけて、「ケアマネを辞めた後こそ、より自分らしい働き方」を実現していきましょう。
