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「東京でケアマネとして転職したいけど、実際どうなの？」「地方と比べて給料は高い？それとも大変？」 東京は全国で最もケアマネ求人が多いエリアですが、その分、事業所ごとの“差”も非常に大きいのが特徴です。給与水準、担当件数、加算体制、移動手段、...

「もうケアマネを辞めたい…」そう感じたことはありませんか？ 利用者・家族対応、書類業務、給付管理、加算対応、法改正への対応…。責任が重いわりに給与は思ったより伸びない。板挟みになることも多く、精神的に消耗してしまう人も少なくありません。 し...

「ケアマネ試験は独学でも合格できるのか？」これは多くの受験生が抱く不安です。 私は実際に独学でケアマネ試験に一発合格しました。正答率は自己採点で約90％。特別な通信講座や高額な予備校は使っていません。 使ったものは、たったの4つです。 ・テキ...

ケアマネジャーは、デスクワーク中心の仕事と思われがちですが、実際には訪問・面談・会議・調整業務など外回りも多く、1日の移動距離が長くなることも珍しくありません。 そのため、 ・荷物が重い・書類が整理できない・スマホの充電が切れる・雨の日の訪...

施設ケアプランを作成する際に、多くのケアマネジャーが悩むのが「長期目標」と「短期目標」の文言です。 ・抽象的すぎてしまう・ADLばかりになってしまう・個別性が出せない・監査で指摘されないか不安 特に施設ケアプランでは、「生活の場」としての視点...

ケアマネジャー（介護支援専門員）は、利用者や家族の思いに寄り添いながら、適切なサービスを組み立て、関係機関と調整を行う専門職です。しかしその裏側では、多くの責任とプレッシャーを抱えながら日々業務をこなしています。 「やりがいはあるけど本当...

ケアマネジャーとして業務をしていると、「ケアプラン点検の対象になりました」という連絡を受け、不安になった経験はありませんか？ 「何を見られるの？」「減算になる？」「指導が入る？」など、ネガティブな印象を持たれがちなケアプラン点検ですが、本...

ケアマネジャーとして担当している利用者が入院した場合、「モニタリングはどうすればいいのか？」「訪問できないけれど実施扱いになるのか？」「記録はどう書けばいいのか？」と悩む方は多いのではないでしょうか。 特に在宅支援を前提としている居宅介護...

介護保険サービス（フォーマルサービス）だけでは、利用者の生活課題をすべて解決することはできません。 とくに近年は、独居高齢者の増加、家族介護力の低下、経済的不安、看取りニーズの多様化などにより、インフォーマルサービスや地域の社会資源の活用...

看取り期のケアマネジメントでは、「医療」「介護」だけでなく、本人の意思・家族の思い・精神的支援・宗教観・経済的課題など、多面的な視点が求められます。 課題整理総括表においては、単なる身体状況の記載ではなく、人生の最終段階における生活課題と...

糖尿病のある利用者のケアマネジメントでは、血糖コントロールだけでなく、食事療法・運動療法・服薬管理・合併症予防・フットケア・認知機能・家族支援など、多角的な視点が求められます。 課題整理総括表では、生活全体の中で糖尿病がどのように影響して...

施設ケアマネジャーにとって、モニタリングは非常に重要な業務です。 しかし、 「毎月の記録がマンネリ化してしまう」 「同じような文章ばかりになってしまう」 「監査で指摘されない書き方が知りたい」 「具体的な記入例をたくさん知りたい」 このように...