日勤のみで働ける看護師の職場7つ|特徴と給料・選び方の注意点

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「夜勤がつらくて、体が限界」「子どもが小さいうちは、夜は家にいたい」。夜勤を続けることに悩み、日勤のみで働ける職場を探す看護師は多くいます。看護師の職場は病院だけではなく、日勤のみで働ける選択肢は意外と幅広いです。

この記事では、日勤のみで働ける看護師の職場の種類と特徴、日勤のみにするときの注意点、職場の選び方を解説します。自分の生活に合う働き方を見つけるヒントにしてください。

この記事でわかること
  • 看護師が日勤のみを選ぶ主な理由
  • 日勤のみで働ける看護師の職場7つと特徴
  • 日勤のみにするときの給料や働き方の注意点
  • 自分に合う日勤の職場の選び方
目次

看護師が日勤のみを選ぶ主な理由

日勤のみの働き方を選ぶ理由は、人によってさまざまです。

  • 体力的な負担を減らしたい:夜勤が続くと疲れが取れず、体調を崩しやすい
  • 生活リズムを整えたい:睡眠の時間が不規則になるのを避けたい
  • 子育てや介護と両立したい:夜や休日に家族と過ごす時間を確保したい
  • 年齢を重ねて夜勤がきつくなった:若いころと同じ働き方が難しくなった
  • 心の余裕を持ちたい:夜勤の緊張感や、少ない人数での対応に疲れた

夜勤は看護師の収入を支える大きな手当ですが、心身の健康や家族との時間を優先したいと考える人が、日勤のみの職場を選んでいます。

新人ケアマネ新人

日勤のみにすると、看護師としてのキャリアに影響しますか?

ベテランケアマネ先輩

職場によって身につくスキルが変わるだけで、キャリアが止まるわけではないわ。訪問看護や外来など、日勤でも専門性を磨ける場所はたくさんあるのよ。

日勤のみで働ける看護師の職場7つ

職場主な仕事特徴
クリニック診察の補助、採血、注射、検査夕方までの診療が多く、土曜の午前診療がある場合も
病院の外来診察の補助、患者の案内、検査の説明病院の福利厚生を受けながら日勤で働ける
訪問看護自宅での健康管理、医療処置、看取り日勤中心だが、オンコール当番がある事業所が多い
デイサービス利用者の健康チェック、服薬の確認医療処置が少なく、ブランクからの復職にも向く
介護付き有料老人ホーム入居者の健康管理、医療的なケア日勤のみの求人が多い。施設によってオンコールあり
健診センター健康診断での採血、測定、問診残業が少なく、時間が読みやすい
企業・保育園など社員の健康管理、園児の体調管理求人は少なめだが、土日休みが多い

職場ごとの特徴をくわしく見る

クリニック・外来

決まった時間に診療が行われるため、勤務時間が安定しているのが魅力です。一方で、診療科によっては患者数が多く、日中は忙しく動き回ることになります。専門の診療科を選べば、その分野の知識を深められます。

訪問看護

日勤で働きながら、看護師として判断力や専門性を磨ける職場です。ただしオンコール当番がある事業所が多いため、夜間の呼び出しがどのくらいあるかは必ず確認しましょう。オンコールなしで働ける事業所もあります。

介護施設・デイサービス

高齢者の健康管理が中心で、病院に比べて医療処置は少なめです。入居者や利用者と長く関わりたい人に向いています。

ポイント:「日勤のみ」でもオンコールがあることも求人票に「日勤のみ」と書かれていても、オンコールの当番がある職場があります。夜間に電話対応や呼び出しがあるかどうかは、応募の前に確認しておきましょう。
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看護師としての働き方を広く比べてみる

ケアマネを目指すかどうかは、看護師として選べる職場を知ってから決めても遅くありません。訪問看護・施設・クリニックなど、日勤中心の求人も比べられます。

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日勤のみにするときの注意点

  • 給料が下がることを想定する夜勤手当がなくなるため、月の収入が下がることが多いです。生活に必要な金額を計算しておきましょう。
  • 休日の条件を確認するクリニックは土曜日の診療がある場合が多く、土日休みとは限りません。
  • 残業の実態を聞く診療が長引いて、終業時間が遅くなる職場もあります。
  • オンコールの有無を確認する訪問看護や施設では、夜間の電話対応が求められることがあります。
  • 身につくスキルを考える将来また病棟に戻る可能性があるなら、医療処置の経験を保てる職場を選ぶのも一つの方法です。

日勤のみの職場への転職を成功させるコツ

日勤のみの求人は応募が集まりやすいため、準備をして臨むことが大切です。

  • 希望条件に優先順位をつける:日勤のみ、土日休み、残業なし、給料など、すべてを満たす求人は少ない。譲れない条件を決めておく
  • これまでの経験を整理する:病棟で身につけた観察力や急変対応は、クリニックや訪問看護でも評価される
  • 志望動機を前向きに伝える:「夜勤がつらい」だけでなく、「患者さんと継続して関わりたい」など、その職場で働きたい理由を伝える
  • 見学で雰囲気を確かめる:少人数の職場は人間関係の影響が大きいため、実際の様子を見ておく

在職中に転職活動を進めると、焦らずに条件の合う職場を選べます

自分に合う日勤の職場の選び方

日勤のみの職場を選ぶときは、「なぜ日勤のみにしたいのか」を先にはっきりさせると、職場を絞り込みやすくなります。

  • 子育てと両立したい → 残業が少なく、急な休みに対応してもらえる職場
  • 体力の負担を減らしたい → 身体介助や処置の少ない職場
  • 専門性を磨きたい → 訪問看護、専門クリニック、外来
  • 収入も確保したい → オンコール手当や訪問件数の手当がある職場

日勤のみの求人は人気があり、条件の良い求人はすぐに埋まることもあります。看護師向けの転職支援サービスに登録しておくと、希望の条件に合う求人が出たときに紹介を受けられます。

新人ケアマネ新人

クリニックと訪問看護、どちらがいいか迷います。

ベテランケアマネ先輩

決まった時間で働きたいならクリニック、看護師として判断する力を伸ばしたいなら訪問看護が向いているわね。見学して雰囲気を比べてみるといいわ。

よくある質問(FAQ)

日勤のみにすると、給料はどのくらい下がりますか?
夜勤の回数と手当の金額によって違います。今の給与明細で夜勤手当の合計を確認すると、下がる金額の目安が分かります。
ブランクがあっても日勤のみの職場で働けますか?
働けます。デイサービスや健診センター、クリニックなどは、ブランクからの復職先として選ばれることが多いです。
正社員で日勤のみの求人はありますか?
あります。クリニック、外来、訪問看護、介護施設などで、正社員の日勤のみの求人が出ています。
日勤のみから、また病棟に戻れますか?
戻れます。ただしブランクが長くなると不安を感じやすいため、復職支援の研修がある病院を選ぶと安心です。
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まとめ
  • 日勤のみで働ける職場は、クリニック・外来・訪問看護・介護施設・健診センターなど幅広い
  • 日勤のみにすると夜勤手当がなくなり、収入が下がることが多い
  • 「日勤のみ」でもオンコールや土曜勤務がある職場があるため、事前に確認する
  • 日勤のみにしたい理由をはっきりさせると、合う職場を選びやすい

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