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ケアマネジャーとして働く中で、訪問リハビリテーションのケアプラン作成に悩むことはありませんか？ 通所リハとは違い、訪問リハは利用者の“生活の場”である自宅を中心に支援が行われるため、在宅生活との関連性を意識したプランニングが重要です。 加え...

ケアマネジャーの皆さん、日々の業務お疲れ様です。通所リハビリテーション（デイケア）のケアプラン作成において、「文例が知りたい」「実際に使える表現を参考にしたい」と感じたことはありませんか？ 通所リハビリは医療的視点と生活支援が融合するサー...

「小規模多機能のケアマネって大変そう…」 そう感じている方も多いのではないでしょうか。 登録制で24時間365日対応が求められる小規模多機能型居宅介護では、ケアマネジャーの役割も他の事業所とは異なり、柔軟な対応力や多職種連携が必要になります。 本...

ケアマネジャーとして働く中で、「休日や夜間の電話」に頭を悩ませている方は多いのではないでしょうか。 利用者や家族からの急な連絡、サービス事業所との緊急対応など、土日祝日や勤務時間外であっても“電話が鳴る”ことは珍しくありません。 本来は日勤...

ケアマネジャー（介護支援専門員）の退職は、事業所にとって大きな影響を与える出来事です。 利用者への支援が途切れたり、加算要件が満たせなくなったりと、さまざまなトラブルに発展することもあります。 特に「突然の退職」「引き継ぎ不足」などは、事...

ケアマネジャーとして退職を考えたときに悩むのが「引き継ぎはどのくらいの期間必要なのか？」という問題です。 ケアマネの業務は単に事務的なものではなく、利用者との関係性やサービス事業所との調整など、多岐にわたるため、引き継ぎが不十分だと支援に...

「もう限界…」「今すぐ辞めたい…」 ケアマネジャーの仕事は、業務量の多さや責任の重さ、人間関係のストレスなどから、「突然辞めたい」と思うことも珍しくありません。 しかし、急な退職は事業所や利用者に大きな影響を及ぼすこともあります。 本記事では...

ケアマネジャー（介護支援専門員）は慢性的な人手不足に陥っており、特に有資格者・経験者は多くの事業所から求められる存在です。 そのため、「ケアマネって引き抜きがあるって本当？」「実習先で声をかけられたんだけど…」という疑問や戸惑いを持つ方も...

「ケアマネジャーの資格、取ってみたいけど実際に働くつもりはない」「資格だけ取るメリットってあるの？」と考える方も少なくありません。 ケアマネ資格は、介護福祉や医療分野での実務経験がないと受験できない“実務者向け”の資格ですが、取得することで...

ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格を取得した後、「どんな職場で働けるの？」「自分に合う就職先はどこ？」と悩む方も多いのではないでしょうか。 実はケアマネの就職先は多岐にわたり、それぞれの職場に特徴や働き方の違いがあります。 本記事では...